Trabajo

Cambios positivos para trabajadores de Ipostel

Actualmente, Ipostel no cuenta con recursos y mantiene deudas contractuales.
sábado, 25 mayo 2019
Archivo PRIMICIA | Están a la espera de los próximos anuncios

Luego del reciente anuncio de Nicolás Maduro, que concluyó con la firma del decreto de creación de la Corporación Nacional de Telecomunicaciones y Servicios Postales de Venezuela, compañía que “agrupará todas las empresas socialistas y privadas en materia de Telecomunicaciones”, el sindicato de Ipostel en el estado Bolívar anunció que esperan cambios positivos para los trabajadores de esta empresa.

Carlos León, secretario general del sindicato, aseguró que actualmente no cuentan con recursos, vehículos ni infraestructura adecuada, además mantienen deudas contractuales con trabajadores activos y jubilados.

“Anteriormente dependíamos del Ministerio de Ciencia y Tecnología, ahora conformaremos esta nueva Comisión, junto a CANTV, Movilnet, Telecom, Red de Trasmisiones de Venezuela y Comunicaciones Gran Caribe, teniendo al frente al Coronel de la Guardia Nacional Bolivariana, Jorge Márquez Monsalve. Confiamos que con las nuevas inversiones podremos levantar nuestras oficinas que han estado tan desasistidas por la directiva anterior”, expuso.

Instan a renuncia de la gerencia

Para el dirigente sindical, la renuncia de la actual gerencia debe ser una decisión inminente, pues según su opinión, su gestión ha generado el quiebre de la empresa.

“Muchos de nuestros trabajadores y profesionales han emigrado, porque la compañía no les ha brindado las condiciones mínimas, en cuanto a salario o beneficios. Hoy le damos la bienvenida al nuevo jefe y esperamos que se produzca la remoción inmediata de la actual junta”, instó.

Confirmó León que actualmente Ipostel no cuenta ni siquiera con un vehículo operativo para realizar las labores de reparto de la correspondencia y que las motos ya son pocas.

“Esperamos que con estos nuevos anuncios podamos con el esfuerzo de todos lograr la recuperación de la empresa. Somos de 4 mil a 5 mil trabajadores y actualmente la empresa no genera ni para hacer sustentable la nómina”, señaló.
Para León, todo es consecuencia de la falta de inversiones y la mala gerencia anterior.

Convención colectiva

Como parte de los cambios que espera la dirigencia sindical de Ipostel, en beneficio de los trabajadores activos y jubilados, estos últimos un aproximado de 3 mil, solicitan la rediscusión de la convención colectiva, la cual fue firmada el pasado 26 de mayo de 2018 y aún sigue sin ser homologada.

“Es urgente que se rediscuta nuestra convención, pues todas esas cláusulas que se firmaron deben ser derogadas. Los montos acordados para el momento han sido consumidos por la inflación, por lo que es necesario que nos sentemos a dialogar”, argumentó.
En tal sentido, León hizo un llamado a los trabajadores de esta empresa a suspender las convocatorias a asambleas y manifestaciones que se habían acordado durante estos días, a la espera de los anuncios de las nuevas autoridades a nivel nacional, en materia de cambios e inversiones.

“Nos deben prestaciones, ayuda alimentaria, en fin, es urgente atender la situación de Ipostel”, demandó.

 

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